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人力资源管理
对企业来说，主管最大的价值，在于整合团队战力以及培养人才。
然而，这些事情真正的考验，则是当团队遭逢挑战时。因为，当团队处于顺境时，大家一团和气，业绩蒸蒸日上，主管只需继续稳住当前的局面即可；一旦团队遭遇逆境或低潮，这才是真正考验主管领导能力的时候，既要调整策略，又要安抚或激励人心，甚至还必须从外...
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人力资源管理
在国际环境震荡，市场随时可能被层出不穷的新技术和新业态破局，企业面临前所未有的压力，人才管理战略在如此艰难的时期更显关键，市场的「瞬息万变」早已成为企业人才管理的难题。
廖哲巨 美国人力资源管理协会台湾会员论坛主席接受台湾工商时报访谈中谈到，这几年个人接触了美国SHR...
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人力资源管理
作者：涂满章
如果一家企业的方向是明确的、清晰的、正确的话，那么管理水准将几乎决定了企业的成败。而一家企业的管理水准又取决于企业高管的管理高度，企业高管的管理高度又由五种能力决定，这五种能力是：
一 能持续学习的的求知力
学习一时管用一时，...
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人力资源管理
世界经济危机之中，往年风风火火的校园招聘会少了许多，用人单位提供的岗位数也明显减少，大大小小的企业都在进行裁员减薪降低成本，在这场“职场寒冬”中，我们应当如何度过？
坦然面对降薪决定
金融风暴袭来，企业的利润大幅缩水，应对经济不景气，做一些开源节流的措施在所...
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人力资源管理
【企业家必备“五力”】 1、学习力：市场变化太快，唯有不断学习，保持与时俱进；2行动力：机会不是想出来的，是干出来的，只有跑着才有机会；3、思想力：唯 有前瞻的视野和思想才能领导公司的方向；4、领导力：成就一番事业必须正面影响他人，凝聚人心；5、人脉力：人脉就是钱脉，投资付...
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人力资源管理
作者：涂满章
五星酒店的卫生事件
上一周11月14日晚上20:00，有位网名叫花总的，录了一段11分钟的视频，把高高在上的五星级酒店，彻底拉下了神坛。这位过去几乎以酒店为家的微博大V，用摄像头拍下了各大酒店的卫生乱象.
捡起脚下的浴巾，擦完马桶擦水杯；一次性杯盖从垃圾桶捡回接着用…....
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人力资源管理
原创： 涂满章 道听涂説
又到年底了，通常这个时候，作为企业的掌舵者，总经理都会很忙，但无论怎么忙，对构成企业运营的核心要素——“人”，总经理还是要倾注心力，腾出时间，做好六件事。
第一件事
一定要做一次组织健康度诊断
企...
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人力资源管理
我们生活的这个时代充满着前所未有的机会：如果你有雄心，又不乏智慧，那么不管你从何处起步，你都可以沿着自己所选择的道路登上事业的顶峰。
不过，有了机会，也就有了责任。今天的公司并不怎么管员工的职业发展；实际上，知识工作者必须成为自己的首席执行官。你应该在公司中开辟自己...
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人力资源管理
来源：HR价值网
人力资源是近年来职业市场的明星职业，随着企业发展，人力资源部门的重要性逐渐被提上来，企业竞争升级为人力之争。
因此，HR想要在组织中有稳固的地位和更为长远的发展，就必须寻求一种方式能将自身的专业价值转化为组织的使用价值。
来看一看，你现在的能力达到了第几层楼了？
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人力资源管理
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前几年，我和麦肯锡的一个高管吃饭，我问他：你们麦肯锡这种顶级公司招人，除了名校背景外，最看重员工什么能力？
“那一定是...
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