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    18/Oct
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    新品上市

    新品推荐-(校园/社会)企业招聘人才盘点 隆重推出

    互联网时代的今天,人才的重要性不言而喻。然而现实是,很多企业人才短缺、人岗不匹配,造成企业战略落地吃力,或者运转不良,导致损失本不该损失的巨额利润。

    茫茫人海中,如何才能在人才战争中精准找到高潜人才?

    (1)雪片般的履历表,怎么筛选?
    (2)有些人能力明明一级棒,可是怎么不多给我们一点时间了解…就离开了?
    (3)这个人很机灵,自主学习能力也好,可是不易被规范,怎么办?
    (4)这个人品格不错、态度用心,可是上手速度比较慢,该怎么引导或教导?

    从这些案例中,我们看到招聘常见问题是:

    (1)招聘花费大量人力、时间在筛选履历,经过面试后仍无法任用
    (2)招聘仅关注应聘者之知识、经验或专业能力,却忽略其具备的潜能,以及无法判别其品格与价值观
    (3)缺乏选拔标准,无法评估应聘者是否为高潜人才
    (4)不清楚人才的潜能情形,难以善用人才的优势与填补不足
    (5)无法抓住应聘者的心,未满试用期人才即转换跑道

    精准选才是企业家事业成败的头等本领,而大数据、AI时代的到来又为精准选才带来崭新的思维和无尽的想像力。

    合不合招聘盘点优势:

    (1)报告呈现方式简洁,可一目了然,帮助HR快速从应聘者中挑选出高潜能人才进行面试
    (2)从企业价值观、岗位胜任能力、职业性向、潜能及上下属匹配等多维度的人才评估面向
    (3)提供企业版报表,提供面试提示建议和招聘话术,帮助企业应用于面试、试用期和应聘后的辅导阶段

    合不合帮助企业在招聘中有效识别人才,帮助企业选对人、留住人、用好人。

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    电话:13159207898 叶经理
    WeChat ID:bestfit2016
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    2018/10/30 - 17:37
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